信息来源：互联网   发布时间：2023-12-13

　　详细的雇用单元、雇用岗亭及雇用前提等详见《南京市教诲局直属黉舍2024年公然雇用西席岗亭信息表1》(附件1，以下简称《岗亭信息表1》)和《南京市教诲局直属黉舍2024年公然雇用西席岗亭信息表2》(附件2，以下简称《岗亭信息表2》)

　　详细的雇用单元、雇用岗亭及雇用前提等详见《南京市教诲局直属黉舍2024年公然雇用西席岗亭信息表1》(附件1，以下简称《岗亭信息表1》)和《南京市教诲局直属黉舍2024年公然雇用西席岗亭信息表2》(附件2，以下简称《岗亭信息表2》)。

　　②还没有初度失业的2023届师范类本科结业生：身份证、结业生失业保举表(需加盖黉舍失业主管部分公章)、结业生失业和谈书、结业证书、学位证书、西席资历证及岗亭请求的其他证书。2023届外省院校师范专业的本科生还需供给学历证书电子注册存案表(中国高档教诲门生信息网下载)，如所供给的学历证书电子注册存案表没法表现师范类的，另需供给高校门生处或教务处出具的自己所学专业为师范类的证实。

　　别的，课程与讲授论专业的考生，需供给研讨生在读时期的成就单(加盖高校教务处公章)左证详细学科标的目的。2024年应届外省院校师范专业的本科生如所供给的学籍在线陈述没法表现师范类的，另需供给高校门生处或教务处出具的自己所学专业为师范类的证实。

　　南京市教诲局公布了部门直属黉舍2023年11月公然雇用高条理人材、紧缺人材部门岗亭打消、核减雇用方案的通告。

　　本次雇用西席测验没有温习纲领、温习材料，也不拜托任何机构举行补习班。社会上任何宣称针对本次测验的培训举动、培训材料与本次雇用的构造部分和雇用单元无关。

　　报名平台：登录南京市教诲局网(中“西席雇用”模块。报名、质料及照片上传工夫：2023年12月20日8：00至12月22日17：00。报名工夫停止(2023年12月22日17:00)后，不再承受改报或弥补质料。为制止收集拥堵，请尽早报名。

　　5.具有《岗亭信息表1》和《岗亭信息表2》中岗亭请求的其他资历前提，有事情阅历请求的，事情阅历计较的停止日期为2023年12月31日。

　　报名平台：登录南京市教诲局网(中“西席雇用”模块。报名、质料及照片上传工夫：2023年12月20日8：00至12月22日17：00。报名工夫停止(2023年12月22日17:00)后，不再承受改报或弥补质料。为制止收集拥堵，请尽早报名。

　　招聘职员在报名、测验、体检、考查过程当中或聘任后查实存在违纪违规举动的，根据《奇迹单元公然雇用违纪违规举动处置划定》(中华群众共和国人力资本和社会保证部令第35号)，视详细情况和情节轻重，别离赐与打消报考资历、打消测验成就、不予聘任、记入诚信档案库等处置，组成立功的依法追查刑事义务。

　　(3)照片上传请求为自己近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格局，320×240像素，巨细在50KB以下)。

　　(1)笔试构造：由南京市教诲局同一构造，经由过程资历初审且网上缴费胜利者参与笔试。招聘职员应照顾准考据安宁病院心思科用度、身份证根据划定的工夫到考点参与笔试。

　　一般高校2024年应届结业生及国(境)外留学职员须于2024年8月1日前得到响应的西席资历证(有特别请求的以岗亭信息表为准)，一般高校2024年应届结业生同时还需获得结业证和学位证，不然打消聘任资历。拟聘任职员应在雇用单元或主管部分划定工夫内打点报到和有关手续，因拟聘任职员个因缘故原由过期未打点相干手续的，打消其聘任资历。因体检或考查不契合请求、拟聘任职员公示成果影响聘任、拟聘任职员明白抛却聘任和其他缘故原由招致拟聘岗亭空白的，如需递补，可由雇用单元主管部分报奇迹单元人事综合办理部分考核经由过程后，在该岗亭的口试及格职员中，按总成就从高分到低分顺次递补，聘任审批后不再递补。

　　曾以留学职员身份报名参与过南京市教诲局直属黉舍和四城区(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区)中小学西席公然雇用的文明构造条理实际，不再参与本次雇用。

　　(1)请招聘职员认真浏览“网上报名诚信和谈”，须按雇用岗亭请求和网上提醒，照实填报小我私家信息，提交的报考申请质料该当实在、精确、明晰，报名表中所填专业应与结业生失业保举表、教诲部学籍在线考证陈述(结业证、学位证、学历学位认证书)分歧安宁病院心思科用度。凡故弄玄虚者，一经查实，一概打消测验或聘任资历。

　　【导语】：南京市教诲局所属13所黉舍面向社会公然雇用84名体例内西席，2023年12月22日17:00停止报名。

　　1.具有中华群众共和国国籍，服从中华群众共和国宪法和法令，反对中国共产党的指导和社会主义轨制。

　　1.具有中华群众共和国国籍，服从中华群众共和国宪法和法令，反对中国共产党的指导和社会主义轨制。

　　本次雇用西席测验没有温习纲领、温习材料，也不拜托任何机构举行补习班。社会上任何宣称针对本次测验的培训举动、培训材料与本次雇用的构造部分和雇用单元无关。

　　4.按照 2020 年3月13 日新公布实施的《江苏省奇迹单元公然雇用职员法子》雇用，被聘任到江苏省处所各种奇迹单元，且在 2024年6月22日前未满 3 年效劳期的在编 (在册)职员;

　　南京市教诲局所属13所黉舍面向社会公然雇用84名体例内西席，2023年12月22日17:00停止报名。

　　(2)笔试科目和内容：大众常识60分(根底教诲课程变革实际、教诲学与心思学及其他综合常识)、学科专业常识100分，总分为160分。此中，特别教诲学科和职业黉舍专业课西席只考大众常识60分。

　　南京市教诲局所属13所黉舍面向社会公然雇用84名体例内西席，2023年12月22日17:00停止报名。

　　(2)南京市教诲局直属黉舍及四城区(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区)中小学的西席雇用，在统一工夫段、统一报名平台停止网上报名，契合雇用前提的招聘职员只能挑选此中一个岗亭停止报名。

　　5.具有《岗亭信息表1》和《岗亭信息表2》中岗亭请求的其他资历前提，有事情阅历请求的，事情阅历计较的停止日期为2023年12月31日。

　　3.报考《岗亭信息表1》的需具有以下前提之一：一般高校2024年应届本科及以上学历结业生;还没有初度失业的2023届师范类本科结业生;已获得硕士研讨生及以上学历的国(境)外留学职员(须已获得教诲部留学效劳中间出具的学历学位认证书)。报考《岗亭信息表2》的需具有中小学讲授或相干事情阅历。

　　4.报考《岗亭信息表1》中响应岗亭的职员，年齿不超越30周岁(1993年12月31往后诞生)，此中，博士研讨生年齿不超越35周岁(1988年12月31往后诞生);报考《岗亭信息表2》中响应岗亭的职员，年齿不超越35周岁(1988年12月31往后诞生)，对年齿有详细请求的，以《岗亭信息表2》中说明的为准，年齿计较办法稳定。

　　雇用单元和雇用事情职员有违纪违规举动的，根据《奇迹单元公然雇用违纪违规举动处置划定》(中华群众共和国人力资本和社会保证部令第35号)停止处置。雇用单元卖力职员和公然雇用事情职员与招聘职员有伉俪干系、直系血亲干系、三代之内旁系血亲干系、近姻亲及其他须躲避的支属干系的，大概有其他情况能够影响公然雇用公平性的，该当实施躲避。

　　2.具有优良的操行和职业品德;具有一般实行岗亭职责所需的身材前提;酷爱教诲奇迹，具有西席的根本本质和教诲讲授才能。

　　报名完毕后，报考被打消岗亭且胜利缴费的招聘职员，可于2023年12月25日14：00-16：00登录报名平台补报契合前提的其他岗亭。

　　经由过程资历初审的招聘职员，在报名平台经由过程微信付出的方法交纳报名测验费群众币90元(苏价费函〔2003〕91号)。未定期停止报名确认并缴费者视为主动抛却。

　　口试前，雇用单元将对获得口试资历的招聘职员停止资历复审。在笔试及格者中，从高分到低分，按实践岗亭雇用数的响应比例(同开考比例)肯定资历复审职员。参与资历复审的职员名单，由雇用单元告诉招聘职员，或经由过程雇用单元网站宣布。复审不及格的，打消口试资历，并在报考同岗亭的笔试及格职员中从高分到低分顺次递补口试人选。招聘职员请在笔试成就宣布后，连结手机流通，以便雇用单元告诉资历复审或递补，没法联络者视为主动抛却。

　　口试前，雇用单元将对获得口试资历的招聘职员停止资历复审。在笔试及格者中，从高分到低分，按实践岗亭雇用数的响应比例(同开考比例)肯定资历复审职员。参与资历复审的职员名单，由雇用单元告诉招聘职员，或经由过程雇用单元网站宣布。复审不及格的，打消口试资历，并在报考同岗亭的笔试及格职员中从高分到低分顺次递补口试人选。招聘职员请在笔试成就宣布后，连结手机流通，以便雇用单元告诉资历复审或递补，没法联络者视为主动抛却。

　　④有事情阅历的招聘职员须上传身份证、结业证书、高档教诲学历认证陈述(省级以上教诲主管部分出具)或学历证书电子注册存案表(中国高档教诲门生信息网下载)、契合招聘岗亭学段学科请求的西席资历证书(有特别请求的以岗亭信息表为准)、岗亭请求的事情阅历证实(聘任条约、社保缴费凭据)及其他证书。

　　①一般高校2024年应届结业生(本科、硕士研讨生、博士研讨生)：身份证、结业生失业保举表(需加盖黉舍失业主管部分公章)、最高学历的学籍在线考证陈述(中国高档教诲门生信息网下载)及岗亭请求的其他证书。此中，研讨生需供给本科阶段及以上结业证书。

　　别的文明构造条理实际，课程与讲授论专业的考生，需供给研讨生在读时期的成就单(加盖高校教务处公章)左证详细学科标的目的。2024年应届外省院校师范专业的本科生如所供给的学籍在线陈述没法表现师范类的，另需供给高校门生处或教务处出具的自己所学专业为师范类的证实。

　　④有事情阅历的招聘职员须上传身份证、结业证书、高档教诲学历认证陈述(省级以上教诲主管部分出具)或学历证书电子注册存案表(中国高档教诲门生信息网下载)、契合招聘岗亭学段学科请求的西席资历证书(有特别请求的以岗亭信息表为准)、岗亭请求的事情阅历证实(聘任条约、社保缴费凭据)及其他证书。

　　(2)笔试科目和内容：大众常识60分(根底教诲课程变革实际、教诲学与心思学及其他综合常识)、学科专业常识100分，总分为160分。此中，特别教诲学科和职业黉舍专业课西席只考大众常识60分。

　　资历复审及格者进入口试。进入口试的职员名单将在各雇用单元网站公布。口试由雇用单元按照公然雇用有关划定自行构造。口试当天考生须照顾口试告诉书、自己有用身份证原件，接纳现场抽签的方法肯定口试次第。口试次要测试实行岗亭职责所需的专业常识、营业才能和综合本质，各雇用岗亭详细的口试情势及成就占比详见《岗亭信息表1》和《岗亭信息表2》，口试中各项测试的及格线%。口试成就就地见告考生(部门没法现场评分的测试项目除外)，一切口试项目成就于口试完毕后次事情日在各雇用单元网站宣布。

　　3.报考《岗亭信息表1》的需具有以下前提之一：一般高校2024年应届本科及以上学历结业生;还没有初度失业的2023届师范类本科结业生;已获得硕士研讨生及以上学历的国(境)外留学职员(须已获得教诲部留学效劳中间出具的学历学位认证书)。报考《岗亭信息表2》的需具有中小学讲授或相干事情阅历。

　　(1)笔试构造：由南京市教诲局同一构造，经由过程资历初审且网上缴费胜利者参与笔试。招聘职员应照顾准考据、身份证根据划定的工夫到考点参与笔试。

　　资历复审及格者进入口试。进入口试的职员名单将在各雇用单元网站公布。口试由雇用单元按照公然雇用有关划定自行构造。口试当天考生须照顾口试告诉书、自己有用身份证原件，接纳现场抽签的方法肯定口试次第。口试次要测试实行岗亭职责所需的专业常识、营业才能和综合本质，各雇用岗亭详细的口试情势及成就占比详见《岗亭信息表1》和《岗亭信息表2》，口试中各项测试的及格线%。口试成就就地见告考生(部门没法现场评分的测试项目除外)，一切口试项目成就于口试完毕后次事情日在各雇用单元网站宣布。

　　1.体检：口试及格职员，按总成就从高分到低分的次第，以岗亭雇用数1:1的比例肯定进入体检职员。如总成就不异，按笔试成就从高到低的次第肯定参与体检职员，如笔试成就仍不异，雇用单元可对成就不异的职员构造加试。有事情单元的，还须于体检前供给单元赞成报考的证实，如未在雇用单元划定的工夫内供给者打消体检、考查及聘任资历。体检尺度参照订正后的《国度公事员任命体检通用尺度(试行)》施行。

　　南京市教诲局所属13所黉舍面向社会公然雇用84名体例内西席，2023年12月22日17:00停止报名。

　　招聘职员网上提交报名信息后须实时到报名平台查询能否经由过程资历初审。在报名完毕前，资历初审未经由过程者，可改报契合伙历前提的其他岗亭(初审一旦经由过程，不得改报)。

　　1.体检：口试及格职员安宁病院心思科用度，按总成就从高分到低分的次第，以岗亭雇用数1:1的比例肯定进入体检职员。如总成就不异，按笔试成就从高到低的次第肯定参与体检职员，如笔试成就仍不异，雇用单元可对成就不异的职员构造加试。有事情单元的，还须于体检前供给单元赞成报考的证实，如未在雇用单元划定的工夫内供给者打消体检、考查及聘任资历。体检尺度参照订正后的《国度公事员任命体检通用尺度(试行)》施行。

　　(1)请招聘职员认真浏览“网上报名诚信和谈”，须按雇用岗亭请求和网上提醒，照实填报小我私家信息，提交的报考申请质料该当实在、精确、明晰，报名表中所填专业应与结业生失业保举表、教诲部学籍在线考证陈述(结业证、学位证、学历学位认证书)分歧。凡故弄玄虚者，一经查实，一概打消测验或聘任资历。

　　3.招聘职员与奇迹单元事情职员有伉俪干系、直系血亲干系、三代之内旁系血亲干系、近姻亲及其他须躲避的支属干系的，不得招聘具有间接上上级指导干系的办理岗亭，和《奇迹单元人事办理躲避划定》请求躲避的岗亭;

　　统一岗亭契合前提的报考人数准绳上应在雇用人数的3倍以上，对部门黉舍专业紧缺、急需用人又的确难以构成合作的，经市奇迹单元人事综合办理部分赞成，可恰当低落开考比例。报名流数未达开考比例将响应核减或打消雇用方案。

　　3.招聘职员与奇迹单元事情职员有伉俪干系、直系血亲干系、三代之内旁系血亲干系、近姻亲及其他须躲避的支属干系的，不得招聘具有间接上上级指导干系的办理岗亭，和《奇迹单元人事办理躲避划定》请求躲避的岗亭;

　　一般高校2024年应届结业生及国(境)外留学职员须于2024年8月1日前得到响应的西席资历证(有特别请求的以岗亭信息表为准)，一般高校2024年应届结业生同时还需获得结业证和学位证，不然打消聘任资历。拟聘任职员应在雇用单元或主管部分划定工夫内打点报到和有关手续，因拟聘任职员个因缘故原由过期未打点相干手续的，打消其聘任资历。因体检或考查不契合请求、拟聘任职员公示成果影响聘任、拟聘任职员明白抛却聘任和其他缘故原由招致拟聘岗亭空白的，如需递补，可由雇用单元主管部分报奇迹单元人事综合办理部分考核经由过程后，在该岗亭的口试及格职员中，按总成就从高分到低分顺次递补，聘任审批后不再递补。

　　4.报考《岗亭信息表1》中响应岗亭的职员，年齿不超越30周岁(1993年12月31往后诞生)，此中，博士研讨生年齿不超越35周岁(1988年12月31往后诞生);报考《岗亭信息表2》中响应岗亭的职员，年齿不超越35周岁(1988年12月31往后诞生)，对年齿有详细请求的，以《岗亭信息表2》中说明的为准，年齿计较办法稳定。

　　经由过程资历初审的招聘职员，在报名平台经由过程微信付出的方法交纳报名测验费群众币90元(苏价费函〔2003〕91号)。未定期停止报名确认并缴费者视为主动抛却。

　　曾以留学职员身份报名参与过南京市教诲局直属黉舍和四城区(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区)中小学西席公然雇用的，不再参与本次雇用。

　　资历复审需招聘职员自己参加，并照顾网上报名时上传的一切报名质料原件(校验)、复印件(保存)。此中，失业保举表原件需提交。

　　雇用单元和雇用事情职员有违纪违规举动的，根据《奇迹单元公然雇用违纪违规举动处置划定》(中华群众共和国人力资本和社会保证部令第35号)停止处置。雇用单元卖力职员和公然雇用事情职员与招聘职员有伉俪干系、直系血亲干系、三代之内旁系血亲干系、近姻亲及其他须躲避的支属干系的，大概有其他情况能够影响公然雇用公平性的，该当实施躲避。

　　(2)南京市教诲局直属黉舍及四城区(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区)中小学的西席雇用，在统一工夫段、统一报名平台停止网上报名，契合雇用前提的招聘职员只能挑选此中一个岗亭停止报名。

　　(4)成就查询及打印：本次笔试成就的及格线%。招聘职员可于笔试后5个事情日，凭自己报名时利用的账号和暗码，登录报名平台查询成就并打印。

　　2.具有优良的操行和职业品德;具有一般实行岗亭职责所需的身材前提;酷爱教诲奇迹，具有西席的根本本质和教诲讲授才能。

　　①一般高校2024年应届结业生(本科、硕士研讨生、博士研讨生)：身份证、结业生失业保举表(需加盖黉舍失业主管部分公章)、最高学历的学籍在线考证陈述(中国高档教诲门生信息网下载)及岗亭请求的其他证书。此中，研讨生需供给本科阶段及以上结业证书。

　　雇用单元按照体检和考查成果，肯定拟聘任职员名单。拟聘任职员名单在南京市人力资本和社会保证局网、南京市教诲局网进举动期7个事情日的公示。公示内容包罗雇用单元、岗亭称号、拟聘任职员姓名、学历、专业、结业院校、现事情单元、雇用测验的各项成就、总成就、排名等。对公示无贰言者，经奇迹单元人事综合办理部分存案后，由雇用单元与其签署和谈，打点有关聘任手续。聘任职员试用期按有关划定施行。

　　招聘职员网上提交报名信息后须实时到报名平台查询能否经由过程资历初审。在报名完毕前，资历初审未经由过程者，可改报契合伙历前提的其他岗亭(初审一旦经由过程，不得改报)。

　　2.还没有消除规律处罚大概正在承受规律检查的职员、刑事惩罚限期未满大概涉嫌违法立功正在承受查询拜访的职员;

　　(3)照片上传请求为自己近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格局，320×240像素，巨细在50KB以下)。

　　报名完毕后，报考被打消岗亭且胜利缴费的招聘职员，可于2023年12月25日14：00-16：00登录报名平台补报契合前提的其他岗亭。

　　2.还没有消除规律处罚大概正在承受规律检查的职员、刑事惩罚限期未满大概涉嫌违法立功正在承受查询拜访的职员;

　　雇用单元按照体检和考查成果，肯定拟聘任职员名单。拟聘任职员名单在南京市人力资本和社会保证局网、南京市教诲局网进举动期7个事情日的公示文明构造条理实际。公示内容包罗雇用单元、岗亭称号、拟聘任职员姓名、学历、专业、结业院校、现事情单元、雇用测验的各项成就、总成就、排名等。对公示无贰言者，经奇迹单元人事综合办理部分存案后，由雇用单元与其签署和谈，打点有关聘任手续。聘任职员试用期按有关划定施行。

　　资历复审需招聘职员自己参加，并照顾网上报名时上传的一切报名质料原件(校验)、复印件(保存)。此中，失业保举表原件需提交。

　　招聘职员未按告诉请求参与报名资历检查、测验和体检，封闭联络方法没法联系，和过期未打点相干手续的，视为主动抛却。

　　②还没有初度失业的2023届师范类本科结业生：身份证、结业生失业保举表(需加盖黉舍失业主管部分公章)、结业生失业和谈书、结业证书、学位证书、西席资历证及岗亭请求的其他证书。2023届外省院校师范专业的本科生还需供给学历证书电子注册存案表(中国高档教诲门生信息网下载)，如所供给的学历证书电子注册存案表没法表现师范类的，另需供给高校门生处或教务处出具的自己所学专业为师范类的证实。

　　2.考查：体检及格职员，由各雇用单元对其思惟政治表示、品德品格，和与招聘岗亭相干的营业才能和事情实绩等停止考查。

　　③得到硕士研讨生及以上学历的国(境)外留学职员：身份证、本科结业证书和教诲部留学效劳中间出具的学历学位认证书及岗亭请求的其他证书。

　　招聘职员未按告诉请求参与报名资历检查、测验和体检，封闭联络方法没法联系，和过期未打点相干手续的，视为主动抛却。

　　为增强南京市教诲局直属黉舍西席步队建立，按照《江苏省奇迹单元公然雇用职员法子》(苏办发〔2020〕9号)肉体，南京市教诲局所属13所黉舍面向社会公然雇用84名体例内西席。现就有关事项通告以下。

　　4.按照 2020 年3月13 日新公布实施的《江苏省奇迹单元公然雇用职员法子》雇用，被聘任到江苏省处所各种奇迹单元，且在 2024年6月22日前未满 3 年效劳期的在编 (在册)职员;

　　详细的雇用单元、雇用岗亭及雇用前提等详见《南京市教诲局直属黉舍2024年公然雇用西席岗亭信息表1》(附件1，以下简称《岗亭信息表1》)和《南京市教诲局直属黉舍2024年公然雇用西席岗亭信息表2》(附件2，以下简称《岗亭信息表2》)。

　　招聘职员在报名、测验、体检、考查过程当中或聘任后查实存在违纪违规举动的，根据《奇迹单元公然雇用违纪违规举动处置划定》(中华群众共和国人力资本和社会保证部令第35号)，视详细情况和情节轻重，别离赐与打消报考资历、打消测验成就、不予聘任、记入诚信档案库等处置，组成立功的依法追查刑事义务。

　　③得到硕士研讨生及以上学历的国(境)外留学职员：身份证、本科结业证书和教诲部留学效劳中间出具的学历学位认证书及岗亭请求的其他证书。

　　2.考查：体检及格职员，由各雇用单元对其思惟政治表示、品德品格，和与招聘岗亭相干的营业才能和事情实绩等停止考查。

　　统一岗亭契合前提的报考人数准绳上应在雇用人数的3倍以上，对部门黉舍专业紧缺、急需用人又的确难以构成合作的，经市奇迹单元人事综合办理部分赞成，可恰当低落开考比例。报名流数未达开考比例将响应核减或打消雇用方案。

　　为增强南京市教诲局直属黉舍西席步队建立，按照《江苏省奇迹单元公然雇用职员法子》(苏办发〔2020〕9号)肉体，南京市教诲局所属13所黉舍面向社会公然雇用84名体例内西席。现就有关事项通告以下。

　　(4)成就查询及打印：本次笔试成就的及格线%。招聘职员可于笔试后5个事情日，凭自己报名时利用的账号和暗码，登录报名平台查询成就并打印。

免责声明：本站所有信息均搜集自互联网，并不代表本站观点，本站不对其真实合法性负责。如有信息侵犯了您的权益，请告知，本站将立刻处理。联系QQ：1640731186